வணிகம்
8வது ஊதியக்குழு: ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 2.86 உயர்ந்தாலும், சம்பள உயர்வு குறைவாக இருக்கும்! காரணம் இதுதான்!
8வது ஊதியக்குழு: ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 2.86 உயர்ந்தாலும், சம்பள உயர்வு ஏன் அதிகமாக இருக்காது? இதோ காரணம்!
மத்திய அரசு 8வது ஊதியக்குழுவை அமைக்கும் நடவடிக்கைகள் தீவிரமாக நடைபெற்று வருகின்றன. புதிய ஊதிய மாற்றத்தால் ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்கள் (Pensioners) சம்பள உயர்வுக்காக ஆவலாகக் காத்திருக்கின்றனர்.
எனினும், ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 2.86 ஆக உயர்ந்தாலும், ஒட்டுமொத்த சம்பள உயர்வு எதிர்பார்த்த அளவுக்கு இருக்காது. இதற்கு ஊதியக் குழுவின் கணக்கீட்டு முறை முக்கிய காரணம்.
ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் என்பது என்ன?
ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் என்பது அரசு ஊழியர்களின் அடிப்படை ஊதிய உயர்வை கணக்கிடும் ஒரு பெருக்கி (Multiplier). இது மொத்த சம்பள உயர்வில் நேரடி தாக்கம் ஏற்படுத்தாது.
7வது ஊதியக் குழுவின் அடிப்படையில்
🔹 ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் – 2.57
🔹 அடிப்படை ஊதியம் – ₹7,000 → ₹18,000
🔹 ஆனால், மொத்த சம்பள உயர்வு 15% மட்டுமே!
இதன் காரணமாக, 8வது ஊதியக் குழுவில் ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 2.86 என்றாலும், உண்மையான சம்பள உயர்வு மிக அதிகமாக இருக்க வாய்ப்பு குறைவு.
முந்தைய ஊதியக் குழுக்களில் சம்பள உயர்வு எப்படி இருந்தது?
| ஊதியக் குழு | சம்பள உயர்வு (%) |
|---|---|
| 2வது | 14.2% |
| 3வது | 20.6% |
| 4வது | 27.6% |
| 5வது | 31.0% |
| 6வது | 54.0% |
| 7வது | 14.3% |
இதன்படி, 8வது ஊதியக்குழுவில் கூட, ஊழியர்கள் மிகப்பெரிய சம்பள உயர்வுக்காக அதிகமாக எதிர்பார்க்க கூடாது.
8வது ஊதியக்குழுவில் எப்போது மாற்றம் வரும்?
ஏப்ரல் 2025 இல் 8வது ஊதியக்குழு அதிகாரப்பூர்வமாக உருவாக்கப்படும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. முந்தைய ஊதியகுழுக்களைப் போலவே, இதிலும் நேர்மையான சம்பள திருத்தங்கள் மட்டுமே வழங்கப்படும்.
🔹 மத்திய அரசு ஊழியர்கள் & ஓய்வூதியதாரர்கள், 8வது ஊதியக்குழுவின் அதிகாரப்பூர்வ அறிவிப்பை காத்திருக்க வேண்டும்!
