8வது ஊதியக்குழு 2026: CGHS சுகாதாரத் திட்டத்தில் பெரிய மாற்றம் எதிர்பார்ப்பு!

8வது ஊதியக்குழு – CGHS மாற்றங்கள் மற்றும் புதிய சுகாதார திட்டம்

மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு முக்கிய அப்டேட்: 8வது ஊதியக்குழு செயல்படுத்தப்படும்போது, CGHS (Central Government Health Scheme) திட்டத்தில் பெரிய மாற்றங்கள் ஏற்பட வாய்ப்புள்ளது. பழைய CGHS திட்டத்தை மாற்றி, புதிய காப்பீட்டு அடிப்படையிலான சுகாதாரத் திட்டம் (CGEPHIS) அறிமுகப்படுத்தப்படலாம்.

ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்கள் நீண்டகாலமாக 8வது ஊதியக்குழுவை எதிர்பார்த்துக் காத்திருக்கின்றனர். ஜனவரி 2025 இல் 8வது ஊதியக்குழு அறிவிக்கப்பட்டது; ஆனால் செயலாக்கம் மந்தமாக உள்ளது. சமீபத்திய அறிக்கைகளின் படி, 2026 முதல் இது அமலுக்கு வர வாய்ப்பு உள்ளது.

ஊதிய உயர்வு மற்றும் ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர்:

• 8வது ஊதியக்குழுவில் ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் 1.92 – 3.0 வரை இருக்கும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.

• இதன் அடிப்படையில் அடிப்படை சம்பளம் மற்றும் ஓய்வூதியம் உயர்வு கணிக்கப்பட்டு வருகிறது.

CGHS மாற்றங்கள்:

• CGHS திட்டம் அகற்றப்பட்டு, அதற்கு பதிலாக CGEPHIS அறிமுகப்படுத்தப்படும்.

• புதிய திட்டம் விரிவான, நவீன சுகாதார சேவைகளுடன் கூடியதாக இருக்கும்.

• அரசு மருத்துவமனைகள் மற்றும் தனியார் மருத்துவமனைகளில் சிகிச்சை எளிமையாகும்.

• ஓய்வூதியதாரர்களின் வயது வரம்பு 70 ஆக உயர்த்தப்படலாம்.

• தனியார் மருத்துவமனையில் மூன்று நிபுணர்களுடன் கலந்தாலோசித்தல் போன்ற வசதிகள் சேர்க்கப்படலாம்.

முந்தைய அனுபவம்:
5வது, 6வது மற்றும் 7வது ஊதியக் குழுக்களிலும் CGHS-க்கு மாற்ற பரிந்துரைகள் நடந்துள்ளன. 7வது ஊதியக்குழு காலத்தில், CGHS-ஐ ஆயுஷ்மான் பாரத் (ABHA) கணக்குடன் இணைக்க நடவடிக்கைகள் மேற்கொள்ளப்பட்டுள்ளன.

8வது ஊதியக்குழு செயலாக்கம்:

• 2026 முதல் செயல்படுத்தப்பட வாய்ப்பு உள்ளது.

• தாமதங்கள் இருந்தாலும், அரசு விரைவாக பணிகளை முடித்து அதனை முன்னெடுக்க திட்டமிட்டுள்ளது.

• இதன் மூலம் சுமார் 50 லட்சம் மத்திய அரசு ஊழியர்கள் மற்றும் 65 லட்சம் ஓய்வூதியதாரர்கள் நேரடியாக பயனடைவார்கள்.