வணிகம்
மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு ஊதிய உயர்வு: எட்டாவது ஊதியக்குழுவால் 186% சம்பள உயர்வு கிடைக்குமா? முக்கிய தகவல்கள் வெளியானது!
மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு 186% சம்பள உயர்வு – எட்டாவது ஊதியக்குழுவின் முக்கிய தகவல்கள் வெளியானது!
மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்காக 8வது ஊதியக்குழு (8th Pay Commission) அமைப்பதற்கு ஜனவரி 2025 மாதம் மோடி தலைமையிலான மத்திய அரசு ஒப்புதல் வழங்கியுள்ளது. இந்த புதிய ஊதியக்குழு 2026 ஏப்ரல் மாதம் முதல் அமலாகலாம் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. இதன் மூலம் மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு 186% சம்பள உயர்வு கிடைக்கலாம் என்று தகவல்கள் வெளியாகியுள்ளது.
🔹 8வது ஊதியக்குழு முக்கிய அம்சங்கள்:
• மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு சம்பள உயர்வு வழங்கப்படும்
• ஏப்ரல் 2026 முதல் நடைமுறைப்படலாம்
• 50 லட்சம் அரசு ஊழியர்களும், 65 லட்சம் ஓய்வூதியர்களும் பயனடைய வாய்ப்பு
• மல்டிபிளேயர் (Fitment Factor) அதிகரிக்க வாய்ப்பு
Fitment Factor மூலம் சம்பள உயர்வு எப்படி இருக்கும்?
Fitment Factor என்பது ஊதிய உயர்வை நிர்ணயிக்க முக்கிய பங்காற்றும் அளவுகோல் ஆகும்.
8வது ஊதியக்குழுவில் இதை 1.92 முதல் 2.86 ஆக நிர்ணயிக்கலாம் என்று கூறப்படுகிறது.
🔹 Fitment Factor 2.57 ஆக இருந்தால்:
- தற்போதைய குறைந்தபட்ச சம்பளம் ₹18,000 → ₹46,260 ஆக உயரும்
- பென்ஷன் ₹9,000 → ₹23,130 ஆக உயரும்
🔹 Fitment Factor 1.92 ஆக இருந்தால்:
- சம்பளம் ₹18,000 → ₹34,560 ஆக உயரும்
- பென்ஷன் ₹9,000 → ₹17,280 ஆக உயரும்
8வது ஊதியக்குழு எப்போது அமலாகும்?
• ஏழாவது ஊதியக்குழு 2016-ல் அமலுக்கு வந்தது, இது 2026-ல் முடிவடையும்
• மார்ச் 2026-ல் அதிகாரப்பூர்வ அறிவிப்பு வெளிவரும்
• ஏப்ரல் 1, 2026 முதல் புதிய சம்பள அமைப்பு நடைமுறைக்கு வரும்
மத்திய அரசு ஊழியர்களின் எதிர்பார்ப்புக்கு ஏற்ப, 8வது ஊதியக்குழு மூலம் பணமழை பொழியலாம்!
