வணிகம்
ஜூலை 1 முதல் அமலுக்கு வரும் முக்கிய மாற்றங்கள் – சாதாரண மக்களின் வாழ்வில் நேரும் முக்கிய பாதிப்புகள்!
ஜூலை 1 முதல் பல முக்கிய விதிகளில் மாற்றங்கள் ஏற்படவுள்ளன. இவை நம் அன்றாட வாழ்க்கையில் நேரடி பாதிப்பை ஏற்படுத்தும்.
ஜூலை மாதம் தொடங்கவுள்ளதை முன்னிட்டு, 2025 ஜூலை 1 முதல் பல முக்கிய நிர்வாக மாற்றங்கள் நடைமுறைக்கு வரவுள்ளன. இதில் பொதுமக்கள் அடிக்கடி பயன்படுத்தும் LPG சிலிண்டர் விலை, பான் கார்டு விதிமுறைகள், ரயில்வே டிக்கெட் கட்டணங்கள், வங்கி பரிவர்த்தனை கட்டணங்கள், EPFO 3.0, மற்றும் கிரெடிட் கார்டு கட்டணங்கள் போன்றவை அடங்கும்.
🔸 1. எல்பிஜி சிலிண்டர் விலை மாற்றம்:
ஒவ்வொரு மாதமும் மாத 첫்தேதியில் வீட்டு உபயோக சிலிண்டர் விலைகள் மதிப்பாய்வு செய்யப்படுகிறது. ஜூலை 1-ம் தேதியும் அதற்கு விதிவிலக்கு அல்ல. விலையிலான உயர்வு அல்லது குறைவு பொதுமக்களுக்கு நேரடி தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும்.
🔸 2. பான் கார்டு புதிய விதிமுறைகள்:
ஜூலை 1 முதல் புதிய PAN Card பெற ஆதார் கட்டாயமாகிவிடும். ஆதாருடன் இணைக்கப்படாத பான் கார்டுகள் டிசம்பர் 31, 2025க்குள் இணைக்கப்பட வேண்டும். இது போலி பான் கார்டுகளால் ஏற்படும் வருமான வரி ஏமாற்றங்களைத் தடுக்கப்படுகின்றது.
🔸 3. ரயில்வே கட்டண மாற்றங்கள்:
AC வகையில் கிமீக்கு 2 பைசா, NON-AC-க்கு 1 பைசா கட்டணம் அதிகரிக்கப்படுகிறது. மேலும், காத்திருப்பு டிக்கெட் எல்லை 25% ஆக நிர்ணயிக்கப்பட்டுள்ளது. IRCTC-யில் தட்கல் டிக்கெட் முன்பதிவுக்கு ஆதார் இணைப்பு கட்டாயம். OTP இன்றி முன்பதிவு செய்ய இயலாது.
🔸 4. வங்கி பணம் எடுத்தல் கட்டணம் (ICICI Bank):
மும்பை, சென்னை, பெங்களூரு போன்ற பெருநகரங்களில் மாதத்திற்கு 3 முறை மட்டுமே இலவச பணம் எடுத்தல். அதற்கு மேல் ஒவ்வொரு பரிவர்த்தனைக்கும் ₹23 கட்டணம் வசூலிக்கப்படும்.
🔸 5. HDFC கிரெடிட் கார்டு புதிய கட்டணங்கள்:
Paytm, PhonePe போன்ற மூன்றாம் தரப்பு செயலிகளின் மூலம் பணம் செலுத்தினால் 1% extra charge விதிக்கப்படும். மின்சாரம், தண்ணீர் பில் கட்டுதலுக்கும் கூடுதல் கட்டணங்கள் சேர்க்கப்படுகின்றன.
🔸 6. EPFO 3.0 அறிமுகம்:
புதிய EPFO 3.0 மூலம், PF withdrawal, balance enquiry, claim process உள்ளிட்டவை ATM போல எளிமையாக நடைபெறும். PF உறுப்பினர்களுக்கு இது மிகுந்த நன்மையை தரும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
🔸 7. 8வது ஊதியக்குழு (8th Pay Commission):
ஜூலை மாதத்தில் 8வது ஊதியக்குழு உறுப்பினர்கள் நியமனம் நிறைவு பெறலாம். அதன் பிறகு ஊதிய உயர்வு, ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர், ஓய்வூதிய மாற்றங்கள் குறித்து பரிந்துரை செய்யப்படும்.
